رشد شتابان شهر و شهرنشینی و گسترش مسائل و مشکلات زندگی شهری باعث شده تا نیاز به حضور فعالانه و تأثیرگذار زنان در عرصه‌های مدیریت شهری بیش از پیش احساس شود. زنان همانطور که امور خانه را که مصداق کوچکی از امور شهری است، به راحتی مدیریت می‌کنند، می‌توانند در سطوح مختلف مدیریت شهری نقش و تأثیر چشمگیری داشته باشند. در ایران زنان در سازمان‌های اداری مرتبط با مدیریت شهری نقش بسیار ناچیزی دارند. یکی از مسائل مهم در برنامه ریزی شهری در کشورهای پیشرفته، مشارکت پایدار مردان و زنان در همه بخش‌های مختلف برنامه ریزی شهری بوده ،تحقیقات اخیر درباره شهرسازی و برنامه ریزی و توسعه شهری نشان می‌دهد که بهترین راهکار برای مواجهه با چالش‌های اصلی موجود، تنها ساختن فیزیکی ساختمان‌ها نیست بلکه بهترین راهکارتقویت منابع اجتماعی و سرمایه‌های انسانی است

در نظریه مدیریت مشارکتی شهرها چنانچه زنان نه‌تنها با مشارکت فعالانه بلکه با ایفای نقش محوری خود در این عرصه حضور یابند توسعه شهری طولانی مدت، جامع‌تر و پایدارتر خواهد بود زیرازنان به ابعاد نیازهای همه گروه‌ها در اجتماع توجه می‌کنند.

. نظر به اینکه پرورش نسل و تربیت فرزندان به عهده زنان است و کودکان را از آغاز تولد زنان با شیوه زیستن فرهنگ و راه و رسم ارتباط با محیط  آشنا می کنند، در برنامه ریزی ها نقش زنان در مقابله با تهاجم فرهنگی و در مقابله با آلودگی های زیست محیطی و…  بسیار حائز اهمیت است و می توان زنان را عامل اصلی انتقال فرهنگ، سواد و سلامت نسل های آینده و مسئولیت پذیری در خصوص شهر دانست

لذا شهرداریها می توانند برنامه ی جامع آموزشی، توانمند سازی و سازماندهی زنان برای مشارکت در حفظ، ارتقاء و مدیریت شهری را در نظر بگیرند،

از طرفی حضور زنان در مدیریت شهری با توجه به تعداد زنان عضو شورا، هم چنین مشارکت زنان درپست ها و تصمیم گیریهای  مدیریتی نقش بسزایی در پیشرفت شهر و جامعه خواهد داشت  و این در حالی است که آمارهای بررسی شده مربوط به آموزش عالی حکایت از کاهش فاصله میان مردان و زنان و برابری نسبی میان دو جنس را دارد. ولی سهم زنان در مدیریت و اشتغال آن چنان که انتظار می رود افزایش پیدا نکرده است و این شاید به دلیل نگرش فرهنگی و دیدگاههایی هم از سوی زنان و مردان جامعه باشد

در اسلام زنان در مسائل اجتماعی شرکت می کنند و هیچ منعی برای شرکت در فعالیتهای گروهی ندارند. و این را می توان در آیات و روایات متعدد دید و به عینه مشاهده کرد و همچنین درکلام بزرگان ملاحظه نمود .

در ایران  اسلامی نبز  براین باور هستیم که حضور  زنان در مناصب مدیریتی می تواند مثمر ثمر بوده و از پتانسیل حاصل از حضور آنها در مناصب مختلف سیاسی و فرهنگی و اجتماعی استفاده بهینه را نمود

نقش مشاوران جوان در عرصه مدیریت شهری

شورای شهر و مدیریت شهری باید از دیدگاه های جوانان بهره بگیرد اما متاسفانه در مدیریت شهری این روند کم رنگ تر است جوانان می توانند به عنوان بازوی توانمند مدیریت شهری عمل کنند. استفاده از ایده های جوانان تاثیر بسزایی در بهبود روند مدیریت شهری دارد.یکی از دلایل افسردگی در محیطهای شهری عدم استفاده از نظرات جوانان است . شورا و شهرداری باید جونان را به عنوان مشاور امین خود در نظر بگیرند و  از توان علمی و ظرفیت بالای فکری مشاوران جوان در پیشبرد اهداف شهر می توان استفاده کرد.

حضور یکپارچه بانوان و جوانان شهر رضی در انتخابات شهر ، یعنی حضور تمامی مادران و خواهرانی که آینده سازان این جامعه و تربیت کننده گان نسل فردا می باشد ، باعث افتخار ومباهات می باشد

 تهیه و تنظیم: شورای توسعه جوانان منطقه ارشق-حمیدی